世界微速讯:新疆油田公司:主题教育见行动 劳动竞赛见成效


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进入5月以来,新疆油田公司掀起全员夺油上产、为油服务劳动竞赛热潮。截至5月20日,公司原油日产水平超竞赛计划水平143吨,同比去年多产油18.2万吨;天然气日产水平超竞赛计划水平28万立方米,各项竞赛指标均实现超计划运行。

为全力打赢效益开发攻坚战,掌握全年油气生产主动权,新疆油田把劳动竞赛作为深入开展主题教育的有力抓手,自5月初至8月底全面开展“主题教育见行动”夏季上产劳动竞赛,推动主题教育取得实实在在的成效。

进入4月,受新井增长乏力、钻压干扰、非常规油藏递减大等诸多不利因素影响,油田上产面临严峻形势。为扭转被动局面,公司党委决定开展夏季上产劳动竞赛,引导广大员工比担当、比奉献,围绕上半年“时间过半、任务过半”的既定目标,展现新作为、取得新业绩。通过抓实效益建产、抓实老区稳产、抓实井下作业、抓实生产运行、主题教育贯穿始终的“四个抓实一个贯穿始终”,扎实推进劳动竞赛,确保新区投产和老区稳产,加快油气上产步伐,坚决完成2023年油气1480万吨、40亿立方米产量目标。

为全方位激发员工队伍的竞赛热情,为夏季上产提供坚实保障,新疆油田结合利润、产量、成本等关键指标,将任务目标逐层逐级分解落实到区站、班组、岗位,积极开展劳动竞赛、班组创新创效攻关、合理化建议项目评比,鼓励科研单位开展方案优化、设计优化、技术创新活动。同时,做到强化二级单位超产增效创新激励,强化三级单位、班组、岗位人员精准激励,强化评先树优表彰激励“三个强化”,精神激励和考核兑现并重,奖罚兑现到位,充分发挥示范带动作用。

为确保高质高效实现劳动竞赛目标、加强劳动竞赛组织,油田公司成立了夏季上产劳动竞赛工作领导小组,下设效益建产、老区稳产、井下作业、生产运行、党群工作5个项目组,制定了增产方案和系列保障措施。竞赛期间,计划投产新井390口,全油田绝对油量自然递减率稳定至15.5%,躺井率控制在0.5%以内,原油日产水平较竞赛前增加2965吨。

同时,新疆油田公司党群部门坚持同向发力、同频共振,紧盯劳动竞赛目标任务,扎实做好竞赛组织动员、宣传引领、竞赛激励、竞赛监督等各项工作,全力推动主题教育见行动、劳动竞赛见成效。

【编辑:孙亭文】

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