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近日，喀什地区印发《喀什地区建筑工匠3年培训9.6万人次、新增5万人就业行动方案（2023-2025年）》（以下简称《方案》），全面启动建筑工匠培训就业行动，计划通过3年时间，开展建筑工匠培训9.6万人次，实现建筑领域新增就业5万人，新培育、规范建筑施工专业作业企业（含建筑劳务合作社）165家，培育建筑劳务经纪人1280人。

建筑业是推动经济高质量发展的支柱产业，喀什地区坚持目标导向、市场导向，遵循“培训跟着就业走、就业跟着项目走”的原则，突出实操教学，制定精准对接就业、建强师资力量、强化就业保障等7项行动措施，明确责任分工，压实各县市、各行业主管部门责任，形成地区统筹、部门推动、县（市）实施的工作格局。同时，建立“地区—县（市）—企业（项目）”建设行业培训就业全流程统计和监测体系，强化监督考核，确保工作取得实效。

《方案》印发前，喀什地区提前分解2023年培训3.13万人次、新增就业13500人目标任务，喀什地委、行署高位推动，保障了自治区建筑工匠3年30万人培训就业行动动员会暨全区建筑企业招聘会在伽师县顺利召开。截至目前，已完成培训24387人次、新增就业6368人，分别完成年度目标任务的77.9%、44.2%，喀什地区建筑工匠培训就业工作实现良好开局，为顺利完成3年目标任务增添了信心、注入了动力。

喀什地区以建筑工匠3年培训9.6万人次、新增5万人就业行动为契机，加快培育新时代建筑产业工人队伍，促进建筑业持续健康发展，切实有效解决城乡劳动力“就业难”和建筑业企业“用工难”供需矛盾，带动农村人口向产业聚集、向城镇转移，实现就业致富，巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。

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